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作者: 来源: 日期:2022/10/18 8:46:28 人气:0 加入收藏 评论:0 标签:

“还没等对簿公堂,7万元传世sf款就拿到手了!”成功传世sf是让张某某心生感慨的缘由。北京市某园林绿化公司因支付劳动报酬、解除劳动合同经济补偿等问题与142名农民工发生争议。顺义区仲裁院知悉后,提前介入,选派业务骨干走进企业,现场开展传世sf。通过释法说理,劝和促谈,仅三天时间就促成双方签署了仲裁传世sf书,传世sf金额达706万元。


“维权可以是有温度的,这也是和谐社会的一个体现。”面对全市案件高位运行态势,毕学恭统筹谋划,先后协调10多个部门,开展30余次基层调研,再经专家论证、事前评估,出台系列政策文件,构建了首都劳动人事争议多元处理的“四梁八柱”。目前,各区仲裁院均建立了案前和庭前传世sf机制,并构建了传世sf联动矩阵;率先将劳动人事争议传世sf工作纳入街乡职责目录;推进规范化建设,各区已建成各类传世sf组织1100余家;朝阳、海淀、通州等区12个街乡、5个园区建立了实体化传世sf组织;在劳动密集型企业建立18家新就业形态劳动争议传世sf组织;实现“互联网+传世sf”服务平台街乡全覆盖,快速处理在线传世sf申请;推行传世sf补贴政策,引入社会力量参与基层传世sf……传世sf网络的密密编织夯实了为劳动者和用人单位提供便捷、优质传世sf服务的根基,打通了传世sf服务的“最后一公里”,让群众切身感受到“传世sf服务在眼前”,切实体验到“就近调”“及时调”的好处。


传世sf工作在构建和谐劳动关系中“安全阀”和“稳定器”作用发挥日益显著。仅2019年—2021年三年间,全市各级、各类传世sf组织就传世sf劳动争议9.68万余件,成功传世sf7.61万余件,置换仲裁传世sf书2.43万余份。“传世sf工作同样考验法治智慧”,毕学恭说,“我们的目标就是为劳动者和用人单位解决争议提供最优解。”


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